2025年6月17日，我院召开第三次全院教职工大会，系统总结近期工作成果，全面部署学期末重点任务及本科教学合格评估准备工作。学院领导班子及全体教职工出席会议，会议由林栋婷副院长主持。

会议伊始，林栋婷副院长对近期工作成果给予充分肯定，特别表扬了毕业生音乐专场、舞蹈专场以及“弘扬民族文化 共赏黎苗之美”等专场活动的圆满举办，高度赞赏全体教师在活动筹备过程中展现的专业精神。同时，林栋婷副院长通报了一项重大进展：学校已正式批复我院产业学院建设项目，计划建设专业录音棚、舞蹈排练厅及多功能展演空间，项目将于暑期全面动工。此外，林栋婷副院长详细传达了三圈育人和第三次师资调研会议精神，重点解读了中圈的工作范围与职责。温礼副院长随后对三圈育人工作进行了补充说明，为后续育人工作指明了方向。林栋婷副院长还强调，全体教师须在放假前完成个人档案信息完善工作，并提交双师型教师企业实践经历证明材料，以进一步加强师资队伍建设的规范化管理。

随后，王利副院长对教学工作进行了全面部署。在教学安排方面，期末考试定于6月23日-27日（第18周）举行，要求全体监考教师严格履行职责，教学副院长将带队成立巡查组，联合各部门开展考场巡查工作。明确将监考失职、试卷缺失等行为纳入教学事故追责体系。在教学材料规范方面，要求成立由系主任牵头的专项复核组，重点核查2023-2025学年共四个学期的教学材料。具体时间节点为：6月30日前完成2023-2024学年材料核查；7月30日前完成2024-2025学年整改，确保纸质与电子档案完全一致，并落实三重备份要求。在排课工作方面，要求6月30日前完成2025-2026学年系统排课，严格落实企业教师承担实践课程占比≥20%的硬性指标。毕业论文工作方面，要求7月15日前系部提交2026届选题及导师分配方案。教改课题方面，计划6月启动意向申报，9月-10月邀请专家打磨，重点支持博士及副高职称教师申报团队。

针对教育部将于11月开展的本科教学合格评估工作，会议要求全员进入备战状态，确保教学材料零差错，近四学期教学档案100%达标。课堂教学方面，要求重点打磨评估周课程，暑期实施"导师一对一"磨课计划。同时强调全体教师（含境外访学人员）须保持24小时通讯畅通，确保评估工作顺利进行。

会议最后号召全体教职工以学院发展为己任，锚定本科教学合格评估为核心目标，协同攻坚学期末重点工作，以卓越的工作成效迎接教育部评估，共同谱写学院发展新篇章。

林栋婷副院长讲话

温礼副院长讲话

王利副院长讲话

会议现场

会议现场

会议现场